อุตสาหกรรมก่อสร้างและเทคโนโลยีเคยถูกมองว่าเป็นโลกของผู้ชาย แต่ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา การเปลี่ยนแปลงได้เกิดขึ้นอย่างชัดเจน ด้วยการนำแนวคิด Diversity & Inclusion มาเป็นหัวใจสำคัญในการพัฒนาอุตสาหกรรม

ล่าสุด ในงานสัมภาษณ์ของ Autodesk เราได้เห็นมุมมองที่น่าสนใจจาก 3 ผู้นำหญิงในอุตสาหกรรมก่อสร้างและเทคโนโลยีได้แก่

• Misty Cronin (Head of Sales | Payapps, an Autodesk Company)
• Angi Izzi (Partnerships and Digital Sales | Autodesk)
• Dr. Wilasa Vichit-Vadakan (Director of BIMobject & CPAC Digital Construction)

โดย Dr. Wilasa Vichit-Vadakan เป็นคนไทย ที่ได้ร่วมพูดคุยในงานนี้ ซึ่งเป็นข้อสังเกตที่น่าภาคภูมิใจและสะท้อนให้เห็นว่า ประเทศไทยมีบุคลากรที่มีความสามารถระดับโลก ในสายงาน BIM และ Digital Construction

การเป็นตัวของตัวเองคือจุดแข็ง

Misty Cronin เน้นย้ำว่า “ความแตกต่างคือจุดแข็ง” โดยเฉพาะสำหรับผู้หญิงที่เข้ามาในอุตสาหกรรมก่อสร้างและเทคโนโลยี การพยายามปรับตัวให้เหมือนคนอื่นอาจไม่ได้ช่วยให้เติบโต สิ่งที่สำคัญคือ การยอมรับเอกลักษณ์ของตัวเองและใช้มันเป็นพลังในการขับเคลื่อนอุตสาหกรรม

ในบริบทของไทย เราอาจเห็นได้ว่าวิศวกรรมและการก่อสร้างยังคงเป็นอุตสาหกรรมที่มีสัดส่วนของผู้ชายมากกว่าผู้หญิง แต่ในปัจจุบัน ผู้หญิงเริ่มมีบทบาทมากขึ้นใน BIM, Digital Construction, และการบริหารโครงการ ซึ่งเป็นสัญญาณที่ดีของความเปลี่ยนแปลง

การเปิดโอกาสให้ผู้หญิงในงานก่อสร้างภาคสนาม

Angi Izzi พูดถึงโครงการของ Autodesk ที่ช่วยฝึกอบรมผู้หญิงให้เข้าสู่งาน Blue-Collar หรือช่างฝีมือ ซึ่งเป็นสายงานที่มีผู้หญิงน้อยกว่างานออฟฟิศมาก การเพิ่มแรงงานหญิงในภาคสนามจะช่วยแก้ปัญหาการขาดแคลนแรงงาน และสร้างความหลากหลายในการทำงาน

สำหรับประเทศไทย เราอาจต้องพัฒนาโครงการที่ช่วยให้ แรงงานหญิงสามารถเข้าถึงงานภาคสนามได้ง่ายขึ้น เช่น การฝึกอบรมทักษะด้าน BIM, การใช้เครื่องมือ Digital Construction, และการสร้างสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการทำงานของทุกเพศ

Digital Construction กับผลกระทบต่อชุมชน

Dr. Wilasa Vichit-Vadakan เน้นถึงผลกระทบของโครงการก่อสร้างที่มีต่อชุมชนในระยะยาว เธอกล่าวว่า ทุกโครงการก่อสร้างไม่ใช่เพียงแค่โครงสร้าง แต่คือการสร้างสิ่งที่มีอายุการใช้งานยาวนาน 50-75 ปี ซึ่งหมายความว่า ทุกสิ่งที่เราสร้างจะส่งผลกระทบต่อสังคม ในระยะยาว

นอกจากนี้ เธอยังกล่าวว่า การแก้ปัญหาใหม่ๆ ทุกวันเป็นสิ่งที่ทำให้เธอรู้สึกโชคดีที่ได้ทำงานนี้ และเธอมองว่านี่เป็น “พรที่ยิ่งใหญ่ที่สุด” ของเธอ

อนาคตของอุตสาหกรรมก่อสร้างในไทย

1. Diversity & Inclusion – การเปิดโอกาสให้ผู้หญิงและทุกเพศเข้ามาทำงานในทุกระดับของอุตสาหกรรม

2. Digital Construction – การนำเทคโนโลยี BIM และระบบดิจิทัลมาใช้เพื่อลดข้อผิดพลาดและเพิ่มประสิทธิภาพ

3. Sustainability – การออกแบบและก่อสร้างที่คำนึงถึงผลกระทบในระยะยาว

คุณคิดว่า BIM และ Digital Construction จะช่วยขับเคลื่อนความเท่าเทียมและการพัฒนาอุตสาหกรรมก่อสร้างในไทยได้อย่างไร?